A carga tributária para empresas no Brasil é um pesado fardo que os empreendedores precisam carregar, arcando com custos altos mês após mês. Todo cuidado é necessário para que esses valores não causem prejuízos ou desequilíbrio financeiro, podendo ser controlados e pagos sem impactos.
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O compliance fiscal é a versão dedicada aos assuntos tributários de uma prática cada vez mais comum nas empresas. To comply, o verbo em inglês do qual o termo se origina, significa conformidade, ou cumprimento das obrigações de que uma organização precisa dar conta para se manter ativa.
A contabilidade sem papel ganha relevância enquanto a escrituração digital vem sendo adotada e oficializada pelo fisco. O SPED já é uma realidade, o que força as empresas contábeis a ajustarem seus processos, visando ao cumprimento das exigências legais em formato eletrônico.
Conhecer as modalidades de pagamentos internacionais é fundamental para empresas que operam ou que pretendem operar no comércio exterior.
A Escrituração Contábil Fiscal, também conhecida pelo termo SPED ECF, é uma das tantas obrigações acessórias que devem ser cumpridas por empresas optantes dos regimes tributários Lucro Real, Presumido ou Arbitrado.
O que é balanço patrimonial? Apesar de ser bastante comum ouvir esse termo, é provável que muitas pessoas não conheçam a sua real importância para uma empresa.
A emissão de notas fiscais é parte indissociável das atividades de toda empresa legalmente constituída. Trata-se da emissão de um documento comprovando, para efeitos de tributação junto ao fisco, que uma transação comercial foi feita.
O benchmark contábil é um conjunto de práticas que poderia ser resumido pela célebre frase de Isaac Newton: “se enxerguei longe foi porque me apoiei no ombro de gigantes”.
Já vai longe o tempo em que globalização era um termo usado apenas para se referir às comunicações em geral. Importação e exportação, com o tempo, ganharam cada vez mais espaço na agenda global de empresas de todos os portes.
O E-social 2017 é um sistema de controle unificado que permitirá às empresas o envio de informações de funcionários para o governo federal em um único documento. A previsão é de que passe a valer para todas as empresas a partir de julho de 2018.